目標1：子の看護休暇・コロナによる休暇・介護休暇の制度の周知をはかり、取得を促進すると共に、柔軟な働き方の体制づくりを行う

〈　対　策　〉

令和3年6月1日～

• コロナ（COVID-19）による小学校等に通う子の看護・世話が必要となったときの休暇制度を新たに設け、周知と取得促進をはかる。
• 小学校等が臨時休業等した場合、柔軟な勤務体制ができるよう、新たに制度を設け、周知と取得促進をはかる。
• 各休暇の制度内容について掲示・メール等により社員へ周知する。